为深入贯彻落实习近平总书记关于根治欠薪工作的重要指示批示精神，最大限度把欠薪问题解决在基层和萌芽状态，推动企业和员工和谐共生共荣，促进我镇和谐劳动关系示范镇建设。8月13日下午，石龙人社分局前往新维村举办石龙镇“就莞用”欠薪反映平台推广暨劳动法律法规区域宣贯活动。

　　活动期间，我分局在新维村党群服务中心组织举办宣讲会。人社分局副局长张振强、新维村党委委员叶国良，19家企业代表参加了本次会议。会上，张振强副局长向与会人员通报了今年信访工作情况。接着，仲裁股负责人结合典型案例，向与会人员宣传劳动法律法规和《信访条例》。执法股业务骨干围绕工伤认定、工伤预防风险点、工伤待遇等方面向与会人员宣传《工伤保险条例》，强调依法依规参加社会保险的重要性。

　　最后，张振强副局长作总结发言。他强调，我镇高度重视根治欠薪工作，各与会企业要提高政治站位，做好自查自纠并加强“就莞用”码推广工作。依法规范用工，切实提高安全生产和工伤预防意识，从源头预防和化解劳动争议，预防用工风险，降低劳资纠纷。

　　此外，我分局还在镇工交办第一工业区设置人社政策服务咨询点，为刚下班的员工们提供劳动法律法规、根治农民工欠薪、工伤预防、社保医保政策以及职业指导等咨询服务，向他们宣传“就莞用”欠薪反映平台功能，派发工伤保险、《关于禁止使用童工和合法使用未成年工的告知书》、医保电子凭证、养老保险、灵活就业人员参加失业保险办法、社保基金反欺诈及电信反诈等宣传资料，面对面解答企业员工疑问。并联合村委工作人员在工业园区内张贴“就莞用”码海报，畅通欠薪反映渠道。本次活动取得良好宣传效果，企业负责人和园区员工表示，通过这种“送政策上门”服务，对劳动法律法规和社会保险政策有了更全面的了解。

　　下来，石龙人社分局将继续依托“社保服务进万家”主题开展系列人社政策宣传活动，切实把欠薪化解在基层和萌芽状态，撑起劳动者“安薪伞”，提升企业和企业员工的工伤预防意识，为社会和谐稳定保驾护航。