头部
中堂镇公开招聘村(社区)储备干部公告
中国东莞政府门户网站      2021-07-16 09:40:32  来源: 本网
【字体:

  为进一步加强我镇农村后备干部队伍建设,激发农村基层组织建设的内在活力、拓宽农村干部选才渠道,建设一支政治素质好、综合能力优、服务意识强的农村储备干部队伍,现向全镇青年招聘38名农村储备干部,现将有关事项公告如下:

  一、招录对象

  招录对象为35周岁以下中堂镇户籍的全日制普通高等院校本科学历以上人员。

  二、招录条件

  (一)中堂镇户籍;

  (二)年龄不超过35周岁(1986年7月1日后出生);

  (三)思想政治素质好,品行端正,遵纪守法,热爱农村基层工作,具备较强的组织协调能力、学习能力、适应能力;中共党员(含预备党员)在同等条件下优先考虑;

  (四)具有全日制本科以上学历的2021年应届毕业生或往届生,专业不限。在本村(社区)工作满3年及以上的村(社区)工作人员和在机关事业单位工作满3年及以上的工作人员的学历要求可放宽到全日制大专学历;

  (五)符合计划生育政策规定以及法律、法规规定的其他条件。

  (六)曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员,被辞退未满5年的公务员或事业单位工作人员,现役军人未复员的,涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的,或其他不符合招聘条件的,不接受报名。

  三、招录名额

  这次选拔培养村(社区)储备干部原则上每个村(社区)选聘2名,全镇计划选聘38名(红锋社区本次暂不选聘储备干部)。为确保农村储备干部质量,报考人数较少时,招考部门视情况减少录取名额。

  四、报考程序

  (一)现场报名

  报名时间:2021年7月19日至7月26日,工作日上午9:00至12:00,下午2:30至5:00。

  报名地点:各村(社区)村(居)委会。

  报名方法:报考人员到本人户籍所在村(社区)村(居)委会进行现场报名。报名时须携带本人户口簿、身份证、学历证、学位证,本人近期大一寸正面免冠彩色照片2张,在本村(社区)或机关事业单位工作满3年及以上的全日制大专学历报考人员需提供原单位工作证明,以上证件均要求原件及复印件(复印件为A4纸规格)。报名时填写《中堂镇公开招聘村(社区)储备干部报名登记表》(见附件),不得由他人代报名,报名不收取费用。

  报名必须使用有效期内的二代身份证,报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。如发现提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格或录用资格。

  (二)民主推荐

  各村(社区)召开民主推荐会议对符合条件报考人员进行民主推荐。参加民主推荐会议的人员包括:村(社区)“两委”干部、党员代表和群众代表;按照村(社区)“两委”干部推荐评分占70%,党员代表和群众代表推荐评分占30%计算报考人员民主推荐得分。待报名结束后,民主推荐环节工作由镇党建工作办指导各村(社区)开展。

  (三)笔试

  考试时间及地点另行通知。

  (四)面试

  1、按民主推荐成绩占50%、笔试成绩占50%的比例计算考生入围面试成绩得分,考生笔试成绩需达到笔试最低分数控制线。根据考生入围面试成绩由高到低的顺序,按照本村(社区)应选聘人数1∶3的比例确定面试人选。不足比例的,按实际入围人数确定面试人选。

  2、面试工作由镇党建工作办统筹实施。具体时间、地点、要求等另行通知。

  (五)考察

  1、确定考察对象。面试人员按民主推荐成绩占30%、笔试成绩占40%、面试成绩占30%比例计算考试总成绩,按成绩高低进行排序确定为考察对象。

  2、考察方式。由镇委成立考察组,深入到各村(社区)对考察对象进行综合考察,根据考察对象的考试总成绩、个人家庭情况、德才表现、纪律作风、以及群众认可度等,按照各村(社区)选聘名额1:1等额确定储备干部预备人选。

  3、体检。综合考察情况,按照相关规定组织对储备干部预备人选进行体检,体检不合格或者放弃录用的,考察组根据考察对象情况另作人选递补。

  (六)录用

  根据考察组的考察结果和体检情况,由镇委集体讨论确定各村(社区)储备干部录取人员名单,经公示无异议后,办理录用手续。

  五、培养管理

  (一)培养时间。从正式聘用开始,用5年左右时间对选聘的储备干部进行培养。由各村(社区)与被选聘储备干部签订聘用合同,首次签订聘期为3年(含试用期6个月),其中半年由镇集中培训,派驻镇部门、单位跟岗学习锻炼;半年后到户籍所在村(社区)跟岗锻炼培养2年半。首次聘期期满后,由镇村进行联合考核评价,对考核评价合格的储备干部进行聘期续签,聘期续签为2年,对考察不合格的予以解聘。

  (二)培养方向。培养期接近期满后,经镇委考核优秀的储备干部,在下届村(社区)换届中,如村(社区)“两委”成员有缺额时,优先考虑推荐参选村(社区)“两委”干部。

  (三)动态管理。储备干部在聘任期内,若有违法违纪行为、本人表示不愿意在基层继续工作、经镇委研究认为其不适宜继续任职等原因,由村(社区)提出处理意见,报镇委研究确定后,解除聘用和取消其村(社区)储备干部身份。对于工作表现优秀但不适合在农村基层工作的储备干部,符合镇政府聘员招录条件的,可报请镇委镇政府研究转聘为镇属部门单位工作人员,享受镇政府聘员待遇。

  六、薪酬待遇

  本次招聘农村储备干部工资待遇实行年薪包干制,年薪约9万元(含社保、公积金等),5年培养期期满后,各村(社区)视储备人员培养情况决定是否续签。

  七、其它事项

  本公告由中堂镇党建工作办负责解释。

附件:报名登记表.doc




附件:

扫一扫在手机打开当前页
文章关键词:
分享到:
 
相关新闻
主办单位:东莞市人民政府办公室  承办:东莞市政务服务数据管理局  网站标识码 : 4419000098
备案号:粤ICP备19114884号    粤公网安备 44190002000375   技术支持:开普云   网站地图   联系我们

您访问的链接即将离开“东莞市人民政府”门户网站,是否继续?