8月24日，谢岗镇召开2021年人才工作会议，深入贯彻“人才是第一资源”思想，树立抓“第一资源”就是抓“第一生产力”的理念，最大力度培育和招引人才，最大限度释放和增强人才活力，以人才优势推动高质量发展，为紧抓“四区” 叠加重大历史机遇提供坚强的人才保证和智力支持。

　　镇委副书记叶浩昌，以及镇人才工作领导小组成员单位、各村（社区）分管人才工作两委干部、党建办等相关部门负责人参加了会议。

　　叶浩昌表示，要在人才培养、引进、使用上下功夫、花力气，全镇尊重人才、爱惜人才、包容人才的氛围还不够浓厚，人才环境需进一步优化。要通过送政策到高新技术企业、送政策给高层次人才、大学生、企业家等方式，积极提升人才政策的知晓率。拓展宣传渠道，通过请进来、走出去宣传推介和组织典型人才现身说法等方式，有效提升人才政策的影响力，扩大引才效应。

　　会议强调，各成员单位要切实增强责任感、使命感和紧迫感，以更加开阔的视野、更加开放的理念、更加开拓的思路，努力开创人才工作新局面，实现“山水谢岗 幸福安康”的美好愿景。

　　会议就近三年来人社分局的人才工作情况作交流发言，以及对2021年谢岗镇人才考核工作作任务进行了分解。

　　据统计，谢岗镇现有人才资源16050人，其中，在学历方面，博士5人，硕士研究生413人，本科学历4693人，专科学历9198人；在职称方面，正高级人员3人，副高级人员90人，中级人员632人；在技能人才方面，高级技师8人，高级工253人，中级工749人。