在东莞制造业高质量发展的浪潮中，石排镇明确“城市更新、招商引资、招才引智”的发展方向，为石排镇“百千万工程”建设高质量发展奠定坚实基础。毕业季期间，旺盈集团“启航计划”、铭普学院“星级班组长训练营”、气派科技“新生力实训师傅动员大会”、均益精密“益生军培养项目”等知名企业毕业生入职培训班相继启动，形成从校招生到技术骨干的全链条人才孵化体系。

企业各显神通：打造人才成长“加速器”

　　一、旺盈集团：启航计划构建“职场第一课”

　　经过几年的打磨，旺盈集团的新生培训营已相当成熟。旺盈集团通过定制“破冰-拓展-乘风启航”储干培育模型，为新入职成员量身定做专业化的培训课程。另外，他们还创新性地使用“学长制”，通过“以新带新”的有趣方式，安排往届优秀储干担任“成长伙伴”，为新人破解环境适应难题，让新入职学员在温馨陪伴中成长，人文关怀拉满。

　　二、铭普学院：淬炼卓越，团队升级

　　作为石排镇企业的“领头羊”，东莞铭普光磁股份有限公司率先成立铭普学院，为企业培育新一代生力军、为企业可持续发展打下坚实的人才基础。铭普学院寄语学员“三核心”，即空杯心态、互学共进、以始为终，为新晋学员迅速成长为企业的左膀右臂加上助推引擎。同时他们建议学员带着产线实际问题进行参训，带着解决方案结束，形成“实习即上岗”“结业即能独当一面”的快速成长局面。

　　三、气派科技：师徒制激活“技术革新基因”

　　气派科技则用“师带徒，共成长”这种相辅相成、共同进步的方式，为新一代人才提升“加速度”。另外，气派科技不仅注重学员的成长，还对师傅们进行“教练赋能培训”。师徒在共同成长的道路上，实现新旧思维的碰撞、变化和创新，最终实现企业人才的薪火相传，企业技术的代代革新！

　　四、均益精密：签约式带教稳护人才成长

　　在石排人社分局的大力推动下，均益精密与湖南工业大学、东莞理工学院、东莞技师学院等院校建立了稳定的人才输送合作关系。均益公司对“益生军”（对均益公司新生力的爱称）的成长可谓关怀备至。他们首创使用签约的方式进行师带徒教学：在标准化生产车间内近距离观察产品全流程生产，系统学习冲压、装配等工艺的运作逻辑，各部门负责人结合实际场景详解技术要点、质量标准及流程优化方向，将理论与实践深度融合……扎实的带教就是为了确保益生军们能“筑牢基础、茁壮成长、与均益共翱翔”。

政府深挖人才“蓄水池”：实现人才存量再升级

　　今年以来，石排镇聚焦产才融合发展，齐心做强“百万英才汇南粤”行动计划。石排人社分局组织企业到湖南工业大学、杭州、五邑大学、广东科技学院、东莞市技师学院、黔南民族职业技术学院等地区高校开展校企合作和校园招聘活动。其中，石排镇更是以潮玩产业人才服务港专区亮相杭州，通过“潮玩+招聘”跨界融合的创新形式，亮出潮玩设计师、3D建模师、工程师等在内近300个有趣的岗位，打造了一场沉浸式人才对接盛宴。经对147家规上企业进行人才普查，2025年上半年，帮助企业招用本科以上人才755人，半年的新增数量比去年全年多45.19%。人才聚集效应日益显现，石排镇本科以上人才存量再升级！