为进一步推进“春风令”就业用工服务保障行动的实施，为我镇企业提供更高质量的就业用工服务，帮助企业解决春季用工需求。3月1日，我分局联合东莞市英纳德实业有限公司，到镇内重点用工企业开展人力资源供需对接活动。

       活动前期，我分局与英纳德公司负责人进行洽谈，详细了解该公司的业务范围及经营情况，分局长赖炜超同志传达了我市“春风令”就业用工服务保障行动工作的重要精神，希望英纳德公司充分利用该司人力资源优势，积极向重点企业输送适合的人力资源，帮助企业解决用工需求。

       随后，我分局工作人员与英纳德公司人员分别到玖龙、伟嘉、南璃、豪丰等企业和园区开展供需对接洽谈。对接洽谈过程中，英纳德公司负责人详细向企业介绍了目前现代化、专业化的人事管理方法，分享了其在“职业介绍”、“劳务承包”、“职业培训”、“灵活用工”、“校企合作”等方面的经验和做法。玖龙公司表示，目前用工需求约300人，以技工及辅助工为主，希望英纳德公司能提供对口专业技工院校，加强校企长期合作，适时给予输送技术人员，解决企业用工需求。其他企业纷纷表示，目前用工需求主要以一线普工为主，希望英纳德公司能够在“职业介绍”、“劳务承包”方面加强合作，为企业生产提供充足的人员保障。

      下来，我分局将进一步加大企业用工保障力度，落实“春风令”就业用工服务保障行动各项工作，主动响应企业用工需求，充分发挥桥梁纽带作用，及时向企业送招聘、送技工、送培训，力促用工供给端和需求端的精准有效对接。

东莞市人力资源和社会保障局麻涌分局

2022年3月1日