为进一步规范石龙镇人力资源市场秩序,促进人力资源服务机构守法经营、合法用工,7月25日,石龙人社分局组织43家人力资源服务机构和职业培训机构相关负责人在分局大楼举办清理整顿人力资源市场秩序暨青年就业暑期“护航港”行动工作会议。石龙人社分局副分局长张振强及执法股相关负责人出席了此次会议。
会上,我分局副分局长张振强向与会人员传达了《东莞市劳务派遣单位经营场所招聘信息发布指引》《东莞市劳务派遣单位招牌设置指引》《消防安全自查自改指引》《关于印发<开展青年就业暑期“护航港”行动的工作方案>的通知》等文件精神,通报了我镇近期规范劳务派遣和人力资源市场秩序工作情况并进行反诈宣传。他表示,今年以来,石龙人社分局通过日常巡查,联合公安、城管、网格、村委等部门,进行了一系列清理整治行动,共出动98人次,检查涉劳务派遣机构86家次,下达限期整改指令书7份,依法关停违法经营劳务派遣机构9家,清理违法招工广告牌10家。通过对无证照经营行为的有力打击,进一步规范了我镇人力资源市场经营行为,有效改善社会治安和营商环境。他强调,各劳务派遣和人力资源服务机构要提高认识,要守法经营、诚信经营,严格按照会议上传达的文件精神开展自查自纠工作,对不符合指引要求的,要立行立改;对拒不改正的,人社分局将加强执法力度,促进我镇劳务派遣和人力资源市场健康、有序、规范发展。
最后,由我分局调解仲裁股业务骨干解读青年就业暑期“护航港”未成年工权益保障专题政策。通过政策解读+典型案例,使与会人员对青年就业和见习(实习)法律法规及相关政策有了更全面更深刻的认识。
下来,石龙人社分局将常态化开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动,保持对非法经营行为打击的高压态势,为石龙镇建设“精致石龙、魅力名镇”提供和谐稳定的营商环境。