石龙人社分局开展企业人力资源供需对接活动

　　为进一步拓宽我镇企业与人力资源服务机构的供需对接渠道，切实解决企业用工需求，7月11日，石龙人社分局联合东莞市创信劳务派遣有限公司、东莞市江诚人力资源有限公司分别到东莞市石龙富华电子有限公司、东莞市光华实业有限公司、东京光学（东莞）科技有限公司、中宝华南电子（东莞）有限公司、盛洋声学（广东）有限公司、东莞一化精密注塑模具有限公司开展6期供需对接活动。石龙人社分局副局长叶俊萍参与了此次活动。

　　活动上，我分局通过走访座谈，首先了解企业目前招用工情况及留人用人做法，对其进行用工诊断，找出企业招工难的原因，并进行专业指导评估。我分局副局长叶俊萍指出，企业应从福利待遇入手，留住员工才是真正解决招用工问题的主要手段，首先工资待遇要跟上，其次，企业应展开调研，了解员工对日常工作及生活环境的满意度，提出有关提升员工福利的方案，增强员工归属感。最后，我分局还邀请企业积极参加近期分局举办的2023年东莞市青年就业暑期“护航港”行动暨“百日千万招聘专项行动”“莞聘夜市”就业活动等招聘活动，助力解决企业目前用工需求。

　　下来，石龙人社分局将继续通过形式多样的活动加大政策宣传力度，推动各项惠企利民人社政策落到实处，为石龙镇建设“精致石龙、魅力名镇”提供有力的人才支撑。