2月27日下午，企业应征青年林圳鑫完成了集体落户信息登记，向一旁的长安镇武装部与公安分局工作人员竖起大拇指。

        林圳鑫在东莞市水务集团净水有限公司滨海湾片区分公司工作，今年立志参军入伍，却因非莞户籍陷入困难。据介绍，因企业所在的滨海湾新区未设置相关的职能部门，导致无法进行后续关于政治考核、役前教育、审批定兵等工作，这使得林圳鑫十分苦恼。

       长安镇武装部接市征兵办反馈后，主动与该名青年取得联系，并根据《在市属国有企业征集大学毕业生员工入伍的实施方案（试行）》文件精神和长安镇征兵推进会会议要求，积极协调人社、公安部门，为该名企业应征青年开通绿色通道，让青年按要求尽快办理入户手续。

       入伍青年 林圳鑫：花了两三天左右吧，然后我就向武装部的同志们提供了他们相关材料，就是毕业证、户口、身份证这些材料。（武装部同志）很周到，也很细心。

        2月24日，林圳鑫准备毕业证、户口簿、身份证等相关信息，提交给人社、公安部门后，很快就收到了信息审核回复。27日下午，林圳鑫在武装部工作人员的陪同下走进长安镇政务服务中心，现场办理落户手续，并通过公安系统审批，为后续的政审等工作扫清障碍。

        长安镇武装部 部务成员：麦灿培：为适应征兵工作的新形势、新任务，结合我镇高质量发展要求，进一步提高长安镇兵源征集质量，（我们）鼓励企业适龄大学毕业生员工应征入伍，为部队提供优质兵员，为企业培养高素质人才，为员工提供锻炼成才机会，实现“部队兵员有保障、企业形象有提升、员工素质有进步”。

        接下来，长安镇武装部将持续深化国防动员准备，加强国防教育，狠抓民兵工作，持续推动国防动员和后备力量建设高质量发展，在新时代新征程上奋力谱写强军兴军与地方建设协调发展新篇章。

（记者/龙京、 李雄伟）